Jak správně zadat práci: pravidlo „pěti kroků”
80 % zmatků nevzniká kvůli neschopnosti lidí, ale z nejasného zadání.
Tip: Nezapomeňte na žádný z pěti důležitých parametrů:
Co? (jasný cíl) – Proč? (jednoduchá motivace) – Jak? (ověřte způsob) – Kdy? (nastavte termíny) – Kdo? (přeneste odpovědnost a alokujte zdroje).
Experiment: Zítra zkuste jedno zadání udělat podle těchto pěti kroků. Nebo už dnes?
Otázka: Jaká část zadání se u vás nejčastěji „ztrácí“?